为进一步深入推进我校继续教育规范化发展，提高我校继续教育的办学水平，3月15日上午，继续教育管理处在西溪校区组织召开了2019年第一期中心主任沙龙暨党支部党员志愿者服务党日活动。继续教育管理处郑胜处长、陈军副处长、部分办学单位中心主任、继教处党支部全体支委、相关科室负责人等二十余人参加了此次会议。

    本次沙龙由陈军副处长主持，郑胜处长讲话。各职能科室党员骨干分别围绕“继续教育领域意识形态工作”、“继续教育经费结算管理”、“继续教育违规办学行为处理规定（修订）”、“继续教育品牌项目建设方案”等问题征求各办学单位意见和建议并开展业务现场答疑和政策解读。会议还通报了本学期处党支部面向办学单位主动服务开展“一流管理、服务师生”志愿者服务活动主题清单和近期安排。

郑胜处长首先讲话。结合吴朝晖校长《努力构建以立德树人、全面发展为导向的人才培养体系》的文章中强调的“发展特色的继续教育”，要按照“两高三化”的要求，形成打造特色继续教育品牌的合力。我处开展系列主题沙龙，主动服务于各办学单位，正是为加快推动特色继续教育的发展，深化“一流管理 服务师生”，发挥管办协同的一项重要举措。为加强继续教育顶层设计，希望通过此次现场办公会，问计于各办学单位；同时，要求各办学单位发挥专业院系学科特色，同步于学校“双一流”建设，严控“低、小、散”项目，积极推进品牌化建设；根据内巡整改要求，处理好历史遗留问题。郑胜处长还通报了将于近期召开全校2019年工作会议，主题是“强规范、促发展、争一流,——加快推进特色继续教育”。

综合管理办公室主任郑英蓓老师就进一步加强继续教育领域意识形态工作向各办学单位通报了这项工作近期开展的情况。希望通过加强内部培训和学习以及流程管理，始终严把意识形态关口，持续、重点地推进和落实相关工作。

教育培训管理办公室主任韩建立老师就进一步规范继续教育经费结算管理工作以及浙江大学继续教育违规办学行为处理规定（修订）征求意见稿进行了解读，并就培训经费到账管理、分成结算，违规办学行为处理规定（修订）等各项条款再次征求各办学单位的意见和建议。

    质量与资源管理办公室主任芦庆梅老师就继续教育品牌项目建设方案进行了解读，同时强调了进一步加强继续教育师资、课程院级审核工作。为引导办学单位研发高水平和高质量的继续教育培训项目，学校决定近期启动浙江大学继续教育品牌项目认定工作，就各项具体要求及工作流程等征求了各办学单位意见和建议。

    各办学单位代表围绕会议议题纷纷发表意见和建议，就相关政策推动、落地的有效性、针对性等环节进行了研讨交流，管理处相关职能科室负责人开展现场办公和咨询答疑。副处长陈军最后围绕主题，就继续教育领域意识形态工作方面，要求加强师资审核这一入口源头把关和班主任培训和教学过程把关；在财务经费结算方面，请各办学单位根据现有政策及审计要求，形成一套持续、滚动的清理机制，从制度上保障各办学单位和学校的权益；在品牌项目建设方面，在存量上找特色，从增量里树品牌，努力提高专业技能类、企业经营管理类的培训比例，努力建立、完善品牌项目建设激励政策，管办协同推进 “特色继续教育”的发展。 

    本次活动为继续教育管理处“一流管理 服务师生”系列活动之一，也是继续教育管理处党支部党员志愿者服务日系列活动之一，不仅为加强和提升继续教育工作效能，也为更好地服务于基层办学单位。